大阪府 堺市西区

時給:1,600円

デイサービスにおける看護業務及び附帯業務全般利用者の日々の健康管理を担当していただきます。・バイタルチェック、服薬管理、簡単な医療行為（採血、点滴など）・デイサービススタッフとの連携・食事の見守り、レクリエーションのサポートなど【施設】デイサービス（特別養護老人ホーム併設）【定員】20名（1日あたり10名程度）【転勤】車5分圏内で可能性あり（堺市西区草部地区）

大阪府 茨木市

月給:38.1万円～

住宅型有料老人ホームでの施設内訪問看護業務全般自社が運営する施設への訪問看護業務です。シフトにより法人内の2施設へ訪問いただきます。【医療行為】採血・点滴／血糖測定、インスリン注射／経管栄養（経鼻・胃婁・腸瘻）／吸引（口腔鼻腔・気切）／経鼻チューブ挿入／人工呼吸器管理（バイパップシーパップ含む）／褥瘡等の創処置／バルン交換（男性・女性）／ストマケア／エンゼルケア【入居者例】身体疾患：糖尿病／経管栄養の自宅管理が困難方／骨折後(リハビリ)精神疾患：うつ病／統合失調症／不眠症／双極性障害／認知症※身体疾患と精神疾患を併発している方が多いです。【訪問施設／居室数】住宅型有料老人ホーム2施設（1）大阪府吹田市東御旅町（居室数：56室）（2）大阪府茨木市島2丁目（居室数：24室）【夜勤】必須 （3～5回／月）※吹田市の施設のみ※シフト制のため、夜勤明けの翌日は必ず休みではありません。【オンコール】あり【訪問手段】車【訪問件数】平均10件／日【カルテ】電子カルテ～ 1日の流れ ～9:00　 出勤-申し送り内容確認、施設内携帯持参、事務作業やインフォーマルサービス9:30 A様訪問10:00 B様訪問10:30 C様訪問11:00 D様訪問11:30 事務作業やインフォーマルサービス12:00 休憩13:00 E様訪問13:30 F様訪問14:00 事務作業やインフォーマルサービス14:30 G様訪問15:00 H様訪問15:30 事務作業やインフォーマルサービス16:00 A様訪問16:30 B様訪問17:00 事務作業やインフォーマルサービス18:00 申し送り

大阪府 大阪市生野区

月給:30.3～37万円

一般病棟または療養病棟における看護業務全般【病床数】約90床(一般約40床、医療療養約50床)【診療科目】一般内科、整形外科、放射線科、リハビリテーション科等【夜勤体制】看護師2名、ヘルパー1名【カルテ】紙カルテ【夜勤】月4回程度(回数の相談可能)※救急対応はほとんどありません。

大阪府 大阪市大正区

月給:26.6～34.5万円

介護老人保健施設における看護業務全般・健康管理（バイタルチェック）・服薬管理・医師の指示に基づく医療処置・附随する記録業務など【入所定員】約100名【夜勤回数】平均5回程度／月【日勤体制】看護師5名（フロアリーダー各1名、2階と4階に各1名） ※日曜日は看護師3名【夜勤体制】看護師1名＋介護スタッフ4名

大阪府 守口市

時給:1,500円～1,600円

特別養護老人ホームにおける看護業務全般・健康管理(バイタルサイン測定)・医師の指示に基づく医療処置・服薬管理・付随する記録業務など■職場環境【オンコール】なし【夜勤勤務】なし【時短勤務】17:00までの相談可能【社保加入】週4日～可能（会社規定による）【Wワーク】可能【有給消化】高い【勤務延長】最大75歳（雇用形態変更の可能性あり）【　転勤　】守口市内の系列施設への可能性あり■すずしろ園の事業内容・特別養護老人ホーム：入所定員約60人(個室～4人部屋)・短期入所生活介護(ショートステイ)：入所定員約10人・通所介護(デイサービス)：定員約35人 ※月曜日～金曜日(9:00～17:00)・居宅介護支援事業：※月曜日～金曜日(9:00～18:00)・配食サービス：守口市を対象に昼食または夕食の宅配

大阪府 吹田市

月給:29万円～

急性期病院の回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般※2025年8月頃に療養50床を回復期リハビリテーション病棟に転換予定・バイタルチェック・点滴・栄養管理・リハビリスタッフと連携してのリハビリ補助など【病床数】365床（一般216床、ICU10床、HCU8床、SCU9床、緩和ケア22床、療養50床、地域包括ケア50床）【看護職員数】300名以上【看護基準】急性期一般7対1、緩和ケア7対1、地域包括ケア13対1、療養20対1【カルテ形態】電子カルテ【夜勤】あり（月4回程度）

大阪府 阪南市

時給:1,300円～

デイサービスにおける看護業務及び附帯業務全般・デイサービスでの利用者の健康管理・機能訓練・その他利用者への対応と記録・食事等の介護・フロアーやトイレの清掃など【定員】30名【併設施設】ケアハウス

大阪府 茨木市

日給:29,850円

＜Wワークをご希望の方へ＞Wワークをご希望の方は、応募前に勤務条件およびシフトの提出・確定タイミングをご確認ください。【Wワーク】規定あり【勤務回数】週1回（月4回）【勤務曜日】曜日固定は応相談【シフト提出】毎月10日締め【シフト確定】毎月25日頃に翌月1ヶ月分シフト確定【慣らし日勤】経験による（別途相談）＜Wワーク：お受入れできる条件＞（1）弊社と兼業先での稼働時間あわせて週40時間以内であること。（2）週1日のお休みを確保できること（夜勤明けは勤務とみなしますのでお休みにはなりません）。（3）兼業先と同日に勤務をしないこと。※兼業先で勤務のある日に弊社で夜勤入りや夜勤明けとならないこと。（4）シフト調整について弊社での調整のタイミングでも問題がないこと。※前月10日までに希望休として月2～3日程度を申請いただき、25日頃に翌月1ヶ月分のシフト決定します。　もしその間に他予定決まられた場合、弊社シフトに入れないということですとお受入れ難しく、予めどちらかを曜日固定にする等のご相談をさせていただければと存じます。介護付有料老人ホームにおける看護業務及び介護業務全般・ご入居者の健康管理（体調不良の方への対応、医療処置　等）・薬の管理・夜間訪室・経管栄養対応（食事介助）、就寝・起床介助、排泄介助　等・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応）・医療備品、器具などの整頓、洗浄・上記に付随する記録、申し送り業務【定員】94室97名（全室個室）【医療処置内容】インスリン・血糖値チェック・胃ろう・吸引・吸入・点滴・膀胱留置カテーテル（2025年6月現在）【介護度】平均2.4（2025年6月現在）【夜勤体制】看護師1名＋介護職4名【看護記録】タブレット、スマートフォン使用（自社介護ソフト）