大阪府 大阪市平野区

月給:26.1万円～28.3万円

特別養護老人ホームの健康管理・医療業務全般・健康管理（バイタルチェック）・医師の指示に基づく医療処置・服薬管理・付随する記録業務など【定員】約50名（短期入所利用者4名）【オンコール】あり

兵庫県 神戸市中央区

月給:32.3～34.3万円

一般病院での病棟の看護業務全般【病棟構成】■一般146床本館2階東病棟：51床（内地域包括ケア病床27床）本館2階西病棟：32床（急性期一般　内科、外科、整形外科など）別館2階病棟：36床（障害者病棟）本館3階西病棟：27床（回復リハビリテーション病棟）■医療療養53床別館3階・4階病棟：53床【看護基準】急性期一般：10対1療養：20対1障害者：10対1回復期リハビリテーション：13対1地域包括ケア：13対1【夜勤】月7～8回程度※日勤での業務月2回程度あります。

兵庫県 尼崎市

月給:25.8～31.3万円

ケアミックス病院の療養病棟での看護業務全般【病床数】　272床（一般28床・地域包括ケア30床・療養204床・緩和ケア10床）【救急件数】　30件/月【平均在院日数】　20日【看護師平均年齢】　40才【夜勤体制】　看護師2名/各病棟

兵庫県 神戸市北区

月給:26万円～

特別養護老人ホームのご入居者及びショートステイご利用者への看護業務・健康管理（バイタルチェック・観察）・服薬管理・点滴、予防接種、インスリン注射、バルーン交換、褥瘡処置などの医療処置　※胃ろうなどの経管栄養はありません・医師との連携、病院受診時の同行（運転業務なし）・オンコール待機など【定員】約120名【オンコール】あり（出動なし）【看護師体制】6名配置

京都府 京都市右京区

日給:2,800円～14,000円（1件2,800円、1件～5件訪問の場合）

精神科に特化した訪問看護ステーションにおける看護業務及び附帯業務全般※幅広く精神科ケアを行っています※産前産後ケアも行っています【訪問先】居宅、施設【対象者】精神疾患（うつ病・統合失調症・発達障害、不安症、パニック障害、産前産後うつ・社交不安・双極性障害・認知症など）【訪問手段】車、原付バイク【訪問件数】1日1件～5件【看護記録】電子カルテ【オンコール】なし（希望者は応相談）

大阪府 箕面市

月給:29.5万円～35万円

在宅クリニックにおける看護業務及び附帯業務全般訪問診療・外来での看護業務をお願いします・訪問診療の同行（診療の補助）・外来診療の補助・地域医療、ケアマネ、訪問看護師等への連携・連絡調整・物品管理・患者様のスケジュール管理・オンコール対応（電話対応のみ、出動なし）＜訪問診療＞【訪問先】居宅【利用者数】全体で100名程度【訪問地域】箕面市を中心に豊中市、池田市、茨木市、吹田市、川西市、伊丹市等北摂地域【訪問手段】社有車（基本医師の運転、緊急時は看護師運転の可能性あり）【オンコール】あり（月7回程度（平日で週1回・金土日で月1回）※電話対応のみ出動なし）＜外来＞【診療科】呼吸器専門外来、循環器内科、一般内科、各種健診・予防接種【診療日】月・火・水・木・金【診療時間】09:00～12:00、15:30～17:30【休診日】水曜午前、土曜、日曜、祝日

兵庫県 西宮市

月給:31万円～

住宅型有料老人ホームにおける看護・介護業務及び附帯業務全般・健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応）・健康管理全般（状態変化の把握・予防的ｱﾌﾟﾛｰﾁ・予防接種・定期健康診断管理　等）・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携　等）・主治医の指示に基づく在宅医療処置・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応）・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携・ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア）・上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会　等その他・入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて）・介護スタッフとの情報交換（協力、支援）・安全管理（感染対策、事故予防と対策）【定員】約60名【オンコール】なし【夜勤回数】月2回程度【医療処置内容】胃ろう・吸引・褥瘡（2025年12月現在）【平均介護度】2.5（2025年12月現在）

滋賀県 東近江市

月給:26.5～28.5万円

一般病院の病棟における看護業務全般・情報収集・点滴、採血、吸引、チューブ交換など・服薬管理・食事介助、口腔ケア・排便チェック・カンファレンス・カルテ入力(電子カルテ)※一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、障害者病棟、療養病棟いずれかに配属【病床数】約400床(一般：約80床、回リハ：約30床、障害者：約50床、医療療養：約240床)【診療科目】内科、外科、整形外科、人工透析内科、リハビリテーション科【日勤体制】部屋持ち2～3名、フリー1～2名、ケアスタッフ2～3名【夜勤体制】看護師1～2名、ケアスタッフ1～2名※配置人数は病棟によって変動あり